Ledarsatsningen gav resultat – fler ledare och stärkt gemenskap i föreningarna i Jämtland-Härjedalen

Engagerade ledare är en förutsättning för föreningsidrotten i Sverige. Det är de som möter barn, unga, vuxna och äldre varje vecka och som finns där som en extra vuxen för medlemmar i idrottsföreningen.

Efter pandemin signalerade många specialidrottsförbund och föreningar att de tappat ideella krafter såsom ledare, domare och funktionärer - och att de hade utmaningar att locka dem tillbaka. Som en del av återstartsarbetet har SISU Idrottsutbildarna tillsammans med RF-SISU distrikten under perioden 2022–2024 lagt extra fokus på att stötta idrottsföreningar i arbetet för att bibehålla, locka tillbaka och få nya idrottsledare.

I Jämtland-Härjedalen har 19 idrottsföreningar från hela länet deltagit i satsningen där samtalsunderlaget Samla ledarteamet har legat till grund för träffar i föreningarna. Utöver detta har RF-SISU Jämtland-Härjedalen själv arrangerat kurser och utbildningar inom ramen för satsningen. En av föreningarna som använt Samla Ledarteamet är IFK Strömsund Skidor som kan ses som ett gott exempel på hur ledarsatsningens material kan användas i praktiken.Under det senaste året har föreningen aktivt använt Samla Ledarteamet som ett verktyg för att stärka och utveckla sitt ledarskap. Materialet har fungerat som ett värdefullt stöd vid diskussioner om den gångna säsongen och planeringen inför kommande år. Genom att regelbundet reflektera över vad som fungerat bra och vad som kan utvecklas har föreningen skapat en mer strukturerad och långsiktig strategi för sin verksamhet. Idag håller föreningen återkommande ledarträffar och sektionsmöten, där samtalen dokumenteras och rapporteras som lärgrupper i IdrottOnline.

– Det är inspirerande att se hur IFK Strömsund Skidor har tagit till sig materialet och gjort det till en naturlig del av sitt ledarskap. Genom att regelbundet samla sina ledare för att reflektera och planera skapar de en stark och hållbar verksamhet. Det här är ett lysande exempel på hur föreningar kan använda Samla Ledarteamet för att utveckla både ledarskapet och föreningsmiljön, säger idrottskonsulent Carina Modén Aronsson, som ansvarat för ledarsatsningen i Jämtland-Härjedalen.

Uppföljningsenkäter har skickats till deltagande idrottsföreningar. Svaren visar att satsningen är en framgång:

• Närmare 60 % av de tillfrågade föreningarna i Jämtland-Härjedalen uppger att de generellt upplever effekten av de folkbildningsarrangemang som de genomfört inom ledarsatsningen som positiv. Närmare 30 % uppger den som mycket positiv.
• Åtta av åtta föreningar rapporterar att satsningen har hjälpt dem att rekrytera fler ledare.
• Tre av åtta föreningar uppger att satsningen hjälpt dem rekrytera nya domare.
• Åtta av åtta föreningar uppger att satsningen hjälpt dem rekrytera nya funktionärer.
• Drygt hälften av de tillfrågade föreningarna uppger att genomförd verksamhet har bidragit till att behålla befintliga domare, funktionärer eller ledare föreningen.

Enkätsvaren visar att ett ökat fokus på ledarskap i föreningen inte bara har resulterat i fler ledare, utan också lyft fram flera viktiga värden som gynnar både individer och idrottsföreningen.

• Ökad sammanhållning och glädje
• Bättre stämning och framtidstro
• Större kunnande och bättre gruppkänsla
• Tydligare ledarskap
• Effektiv kommunikation
• Utveckling av ledare

Så här skriver några föreningar om ledarsatsningen:

”Knutit nya kontakter med andra sektioner (andra idrotter än hockey) inom föreningen. Knutit nya kontakter med andra föreningar (hockey) i närliggande orter”.

”Trevligare klimat”.

”Verksamheter som vi haft tidigare har fått en nytändning med flera nya deltagare framförallt inom ungdomsfotbollen och som vi nu hoppas även skall ske inom barngymnastik med nyutbildade ledare. Det har blivit ett något större föräldraengagemang på dom verksamheter som vi genomför. Medlemsantalet har bibehållits och t.o.m. ökat en aning trots att det sker en viss utflyttning från området”.

”Bättre samarbete inom ledargruppen”.

”Större bild av föreningen för ledarna, vilket har gett dem en ännu mer positiv inställning till sin ledarroll”.

”Vi har blivit en mer sammansvetsad förening. Inte perfekt men på god väg”.

Är din förening intresserad av material kopplat till ledarsatsningen? Kontakta idrottskonsulent Carina Modén Aronsson för mer information.