Ungt ledarskap

I ett satsning på ungt ledarskap vill vi möta ungdomar för att skapa goda förutsättningar för framtidens ledarskap i föreningslivet. Till stor del handlar arbetet om att lyssna in ungdomars perspektiv på hur en förening kan rekrytera och behålla unga ledare – därför har vi bildat en referensgrupp av unga som blir navet i satsningen.

Andra insatser vi gör är att erbjuda utbildningen "Framtidens ledarskap" samt att samla in ungas röster via en enkät.

Vi söker unga som vill svara på vår enkät

Vi vill gärna nå fler unga och höra deras syn på ledarskap och föreningsliv. Vi har satt samman ett antal frågor i en enkät. Känner du någon emllan 16 och 22 år som vill svara på enkäten? Dela gärna denna länk:

» Länk till enkät: https://forms.office.com/e/x9n2f85B6F

Följetext om du mejlar enkäten till någon:
RF-SISU Gävleborg hoppas att du har några minuter (max 10!) att bidra med för att svara på några frågor i en enkät. Här får du möjlighet att bidra med din bild av ledarrollen och ledarskapet i din förening. Dina svar är lika värdefulla även om du har slutat som ledare! De vill helt enkelt veta vad som motiverar just dig eller vad som inte motiverar dig till att ta ledaruppdrag i en förening. Enkäten besvaras anonymt. Dina svar är jätteviktiga! Bidra för att hjälpa din och andra föreningar att utvecklas!

Vi söker nyfikna pilotföreningar

Vill din förening veta mer om ungdomars syn på föreningsliv, ideellt engagemang och ledarskap? Hör av er till oss så kan ni på ett enkelt sätt bli en del av vår satsning på Ungt ledarskap!

Tillsammans med oss får ni möjlighet att möta ungdomarna i vår referensgrupp för att ta del av deras tankar, ni kommer även att få ta del av de sammanställda resultaten från vår enkät och de modeller/metoder vi kommer att använda.

Vill ni ligga i framkant inför morgondagens generationsväxling inom idrottsrörelsen? Hör av er till:
Stina Skoglund-Hansson, RF-SISU Gävleborg
kristina.skoglund-hansson@rfsisu.se
076-892 16 75

Mer om projektet ”Ungt ledarskap”

Ungdomars engagemang som ledare och aktiva i ideella föreningar minskar, vilket ger konsekvenser på kort och lång sikt och utifrån flera olika samhällsperspektiv. Prioritering av ideellt engagemang i föreningar bland ungdomar har sjunkit på kort tid.

Vi vet att många unga vill engagera sig på något sätt, men vi har kartlagt för lite om ungas behov, önskemål och förutsättningar för att vilja gå in i olika ledaruppdrag.

Just därför vill vi göra en insats! Vi behöver lyssna in och engagera både föreningsaktiva och ej föreningsaktiva för att förstå motivationsfaktorer till hur engagemang kan skapas.

RF- SISU kommer att utveckla en modell och metoder för att skapa bättre förutsättningar för föreningar att både rekrytera och ta tillvara unga ledares kompetens. Målgruppen är lokala föreningar (idrott och kultur) och ungdomar som vill bli ledare samt unga ledare i lokala föreningar.

Projektet drivs i samverkan med Region Gävleborg